2013年11月7日,卡松科技召开11月份行政管理例会,副总经理孙咏吉及各部门负责人参加了此次会议。
会上,首先由人力资源部向各部门通报了10月份各项纪律检查情况。通告了10月份个别部门人员着装不规范、办公环境差的处罚情况,并对行为纪律执行较好的部门提出了表扬。
副总经理孙咏吉对公司11月份的行政管理工作要点进行了部署和安排,他在讲话中用“作风优良、纪律严明”八个字简明扼要的强调了规范企业管理、夯实发展根基的重要性,并要求各部门能够认真贯彻董事长提出的“加强一个力(执行力)和加快一个速度(发现问题、分析问题、解决问题的速度)”的工作原则,杜绝拖延执行、变相执行等现象的发生。
最后他强调与会各部门负责人要进一步改进工作方式和方法,提升服务意识和管理水平,切实履行好“组织、计划、协调、控制”的管理职能,有条不紊、稳扎稳打地做好各项工作,确保公司年度方针目标任务的顺利完成。
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